本学では、12月3日（金）に「令和3年度若手職員研修」を開催しました。本研修は、採用後３年以下の若手職員がコミュニケーションを通じたチームワークを学ぶことにより、今後のキャリアアップに向けた素養を身につけるとともに、長期化するコロナ禍においてコミュニケーション方法が多様化する中で、本学職員間においても対面でのコミュニケーションが限定される状況が続いていることから、研修というフィルターを通してチームとして対面での共同作業を行うことにより、お互いの面識を深めるとともに、ひいては業務へのモチベーションの向上を図ることを目的に、株式会社プロジェクトデザインより講師として山崎雅也氏を迎えカードゲ－ム形式で実施しました。

　受講者からは、「普段の業務の中では見つけることが難しい自分の強みや弱みを改めて見直すことができた」、「普段業務では関わらない若手職員との交流が持つことができた」といった感想が寄せられ、若手職員間のモチベーションを刺激する研修となりました。